招商经理工作总结
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招商经理工作总结 共45份

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有关招商经理工作总结

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招商经理工作总结 篇1

本职自 20xx年5月26日被酒店聘为总经办主任兼人力资源部经理以来,已经六个多月了。按照酒店的工作安排和本职的一些想法,五个月来,本职主要负责做好以下几项工作,现向酒店决策层报告。

一、加强酒店的行政管理。此次主要针对的对象为部门经理/负责人,具体规定如下:

(一) 考勤管理规定:本规定要求部门经理/负责人每天上下班要打卡,除本休日外,休假、请假要履行正常的审批手续。若违反规定,将给予相应处罚。自实施本规定以来,部门经理/负责人上下班比较准时,基本杜绝了迟到、早退或不打上下班卡的现象;休假或请假也均能按正常的手续办理,规范了酒店的管理。

(二) 会议管理规定:按酒店管理的需要,每周一召开行政例会。会上,各部门经理/负责人汇报上周的工作情况,提出本周的工作计划和需要协调的工作。与会人员仪容仪表符合酒店的规范,按照指定的位置就座。自执行本规定以来,共召开行政例会21次,除营销部经理请假2次、采购部经理请假1次外,其他人基本上能按时到场参加会议,如本人有事情不能参加,均能安排部门管理人员参加。没有缺席、迟到/早退、无故旷工等现象。与会人员汇报工作时也比较详尽,会场气氛比较好,酒店的工作安排也能及时贯彻执行。

(三) 总值值班相关规定:本规定将“总值值班时间”、“总值值班职责”、“总值值班记录的记述要求”、“总值值班人员的纪律要求”、“总值房的安排”、“违规处罚”等多项内容重新强调,以激励总值值班人员履行工作职责。自实施以来,值班人员基本上能在岗履行自己的职责,及时处理值班期间发生的突发事件和客人的投诉,没有发生脱岗、不履行职责等现象。值班记录的记述也比较规范。

(四) 工作日志的记述:从6月5日起,各部门经理/负责人每天基本上能记述工作日志,并于次日10:00交总办/人力资源部收集,统一交总经理阅处。据统计,几个月来因工作日志未上交、迟上交或应付式记述等原因而受到处罚的极少数。

(五) 每月工作总结:自6月份以来,各部门经理/负责人基本上能在每月5日前提交上月工作报告,内容也比较详尽,包括:总结上月工作完成情况、未完成工作情况及亟待解决的问题、

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有关招商经理工作总结个人汇总

绝大多数人在写个人工作总结的时候,不知道如何下笔,要是有几篇有借鉴价值的文章在,我们的思绪也可以瞬间被打开,那么,拿得出手的个人工作总结模板有哪些,还有什么是需要我们去注意的呢?下面是小编精心收集整理,为您带来的《有关招商经理工作总结个人汇总》,仅供参考,欢迎大家阅读。

招商经理工作总结个人(篇1)

餐饮招商经理是餐饮企业中非常重要的岗位,其工作职责主要包括制定招商计划、招商策略、寻找潜在的加盟商等。下面就来详细分析餐饮招商经理的工作总结。

餐饮招商经理需要制定招商计划。在制定招商计划时,餐饮招商经理需要对市场进行充分的调研分析,了解消费者的需求和市场的竞争情况,从而确定招商的重点和方向。招商计划还需要考虑到企业的整体战略发展目标,确保招商计划符合企业的长期发展规划。

餐饮招商经理需要制定招商策略。在制定招商策略时,餐饮招商经理需要确定招商的目标客群和市场定位,制定相应的招商推广方案和营销策略,以吸引更多的加盟商。在招商策略中,还需要考虑到加盟费用、加盟条件、加盟支持等方面,确保加盟商能够在加盟后取得成功。

在寻找潜在的加盟商方面,餐饮招商经理需要不断拓展资源渠道,积极参加行业展会、招商会议等活动,以寻找潜在加盟商。同时,餐饮招商经理还需要建立和维护加盟商的良好关系,及时跟进招商进展情况,确保招商工作的顺利进行。

除了以上工作之外,餐饮招商经理还需要定期参与企业的经营会议,与其他部门协调合作,确保招商工作和企业的经营目标保持一致。同时,餐饮招商经理还需要及时反馈市场信息和竞争动态,为企业的发展提供参考依据。

餐饮招商经理在工作中需要具备良好的市场分析能力、谈判技巧、沟通能力等方面的能力,同时还需要保持积极的工作态度和团队合作精神,为企业的发展做出贡献。希望未来的餐饮招商经理能够不断提升自己的专业素养,为餐饮企业的发展创造更加美好的未来。

招商经理工作总结个人(篇2)

作为物业招商经理,经过一年的辛勤努力和不断学习,我收获了丰富的经验和成果。在这一年里,我主要负责物业招商工作,积极开拓新的商家资源,提高物业利益最大化。在此总结工作,分享我的心得体会。

物业招商需要建立良好的人际关系网。我与各类商家建立了广泛的合作联系,包括餐饮、零售、娱乐等领域。通过与商家的沟通了解,我能够准确把握市场需求,为物业引入更具吸引力的品牌。这不仅提高了物业的知名度,还为商业区创造了更多的

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有关招商经理工作总结个人通用

希望这篇关于“招商经理工作总结个人”的文章能够对大家有所启发,你现在是否在试着接触范文呢?很多办公事务都会涉及到撰写文档的任务,范文在提高写作水平方面的地位和作用愈发显著。

招商经理工作总结个人 篇1

作为一名物业招商经理,我一直致力于为物业公司找到合适的商户,提高物业的价值和收益。在过去的一年里,我在这个岗位上面临了各种挑战,但也取得了有意义的成果。在我的总结中,我将详细介绍我在招商经理工作中所做的工作,以及所取得的一些具体成绩。

我致力于扩大物业的商户队伍。为了实现这一目标,我主动寻找与物业定位和目标相符的潜在商户。我与商户进行面对面会议,并了解他们的需求和期望。通过与商户建立良好的沟通和关系,我成功地吸引了一批优质商户加入我们的物业项目。在过去的一年里,我们的商户队伍增加了30%,这大大提高了物业的租金收入和品牌形象。

我努力促成与商户的合作协议。我负责商户谈判和协商,并确保双方达成互利双赢的合作。我善于察言观色,能够灵活应变和处理各种谈判难题。通过有效的谈判,我成功地签订了多个长期租赁合同和优惠政策,为物业公司带来了可观的租金收入和额外利润。同时,我也确保商户能够在我们的物业项目中获得良好的品牌宣传和业务支持,以促进他们的业务增长。

另外,我还积极参与物业项目的市场营销和推广。我负责组织和策划各种市场活动和促销活动,吸引更多潜在客户和商户。我与市场部门和广告代理商合作,设计并制作了宣传资料和广告,提高了物业项目的知名度和吸引力。通过这些市场推广活动,我成功地吸引了一批知名品牌入驻我们的物业项目,进一步提升了物业的价值和影响力。

我还负责与商户进行定期的跟踪和服务。我与商户保持密切的联系,了解他们的经营情况和需求,并及时提供解决方案和支持。我组织商户交流会议,邀请他们分享经验和交流合作机会,进一步加强了与商户的合作关系。通过有效的跟踪和服务,我成功地提高了商户的满意度和忠诚度,帮助他们更好地发展业务并延长租期。

小编认为,我在过去的一年里取得了一些显著的成绩。物业的商户队伍得到了扩大,租金收入和品牌形象也得到了提升。同时,我也通过有效的谈判和市场营销,成功地签订了多个合作协议,为物业公司带来了可观的经济效益。我还与商户建立了良好的合作关系,提高了他们的满意度和忠诚度。

当然,我在工作中也面临了一些挑战和困难。例如,市场竞争激烈,有时难以找到合适的商户。但是

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