最新出租车司机聘用合同(锦集10篇)。
出租车司机聘用合同 篇1
出租车司机聘用合同
甲方:(单位名称)_________,法定代表人:_______,地址:_______,电话:_______。
乙方:(个人姓名)_______,性别:_______,身份证号:_______,住址:_______,联系方式:_______。
鉴于甲、乙双方经协商一致,乙方愿意为甲方提供出租车服务,甲方愿意聘用乙方为其出租车司机,依据《中华人民共和国劳动合同法》、《车辆驾驶操作员职业资格要求》等有关规定,双方达成如下条款:
一、职位名称、工作内容及工作地点
1.职位名称:出租车司机。
2.工作内容:负责驾驶甲方出租车,提供安全、舒适、便捷的服务,并保证车辆的安全运行,维持车内卫生及车辆的日常维护和保养。
3.工作地点:________________(填写实际工作地点)。
二、试用期
1. 乙方进入甲方工作之日为试用期的开始时间,试用期为_______(填写具体时间)。
2. 试用期内,甲方有权随时终止劳动合同。
三、工作时间及休息
1. 根据出租车行业的特点,乙方工作的时间为每日_______小时,每周工作_______天。
2. 根据甲方公司实际情况,乙方工作时间会有所调整,但不得超过国家法定标准。
3. 乙方享受国家法定节假日休假及甲方规定的带薪年休假,具体休假时间由甲方公司安排。
四、工资及福利待遇
1. 甲方根据乙方工作的实际情况支付工资,以月薪形式支付,月薪为_______元/月。
2. 甲方缴纳乙方社会保险和住房公积金,具体标准按照国家相关规定执行。
3. 如乙方配合甲方开展业务工作完成相关业绩任务,可根据甲方和乙方协商确定特别奖励。
五、工作规定
1. 乙方在工作过程中应当遵守《中华人民共和国道路交通安全法》、《中华人民共和国劳动法》、《车辆驾驶操作员职业资格要求》等有关法律法规,确保车辆安全,防止交通事故。
2. 乙方在工作期间应当做好车辆的日常维护和保养工作,确保车辆正常运行。
3. 乙方应当遵守公司的业务规定,文明服务,积极沟通,维护公司形象。
六、保密义务
1. 乙方在公司工作期间知悉的涉及甲方商业秘密或者客户隐私的信息,应当保密不得泄露。
2. 乙方对于因工作涉及到的网约车平台、客户个人信息等的保护,需全盘考虑到相关法律法规和公司隐私保护政策,如有泄露行为,将承担相应的法律责任。
七、劳动保护和工作安全
1. 甲方应当为乙方提供必要的个人劳动保护用品,保障乙方在工作过程中身心健康和安全。
2. 乙方在工作期间应当仔细检查车辆各项安全设备,认真遵守交通规则,确保乘客和车辆的安全。
3. 如发生交通事故、紧急情况等突发事件,需及时向公司汇报并配合公司处理相关事宜。
八、解除合同
1. 合同期间,乙方如需提前解除劳动合同,应当提前七天向甲方提出书面申请,并经甲方同意。
2. 在试用期届满后,若甲方公司认为乙方不能胜任工作,有权解除劳动合同。
3. 乙方有下列情形之一的,甲方有权解除劳动合同。
(1)严重违反规章制度的;
(2)严重失职,致使甲方公司产生特别严重的后果的;
(3)重大事故中有责任的;
(4)被司法机关依法追究刑事责任的;
(5)严重违反国家法律法规的。
九、其他条款
1. 本合同自双方签字盖章起生效,有效期为_______年。
2. 本合同未尽事宜,由双方协商后签订补充协议,补充协议作为本合同的组成部分,同等具有法律效力。
3. 如双方不遂《中华人民共和国劳动合同法》对劳动争议进行协商和调解,可以向具有法律效力的仲裁机构申请仲裁或者向人民法院起诉。
甲方单位名称:_________ 法定代表人:_______
地址:_______ 电话:_______
乙方个人签名:_______ 身份证号:_______
住址:_______ 联系方式:_______
签订日期:_______年_______月_______日
出租车司机聘用合同 篇2
第一章 总则
第一条 为明确出租车司机与雇主之间的权益和义务,规范双方的聘用关系,依照国家有关法律法规,制定本合同。
第二条 出租车司机为合法持有出租车驾驶资格证书的个人,雇主为具备合法经营出租车资质的法人或个人。
第三条 本合同的签署,标志着雇主与出租车司机之间建立了合法有效的聘用关系,双方需遵守合同及有关法律法规的规定。
第二章 工作内容
第四条 出租车司机的工作内容包括但不限于:按规定接载乘客,安全、文明驾驶出租车;维护出租车的日常清洁和机械设备的检查维护;积极应对乘客服务问题,提供良好的乘车体验;及时上交工作收入;遵守交通规则等。
第五条 出租车司机应按照雇主的要求完成其他与工作相关的任务,如参加培训、出席会议等。
第三章 工作时间
第六条 出租车司机的工作时间根据雇主的要求,由双方协商确定。
第七条 出租车司机的工作时间以车辆驾驶时间为准,应按照交通法规的规定安排。
第八条 出租车司机每天的工作时间应不超过国家规定的最高工作时限。
第九条 若出现需要延长工作时间的情况,雇主应提前与出租车司机商议,并根据相关规定支付加班费。
第四章 工资待遇
第十条 出租车司机的工资由雇主根据当地规定和市场行情支付。
第十一条 雇主应按时支付出租车司机的工资,并提供相应工资条作为证明。
第十二条 若出租车司机完成了规定的工作量和乘客数量,并达到一定的工作绩效标准,雇主应根据约定向出租车司机支付绩效奖励。
第十三条 出租车司机享有带薪年假、法定假日休息和其他与工作相关的休假的权益。
第五章 社会保障
第十四条 出租车司机的社会保险范围包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。
第十五条 出租车司机的社会保险费用由雇主承担。
第十六条 若出租车司机发生工伤事故或患病需要休假治疗的情况,雇主应按照有关规定支付相应的医疗费用和工伤保险金。
第六章 终止与解除合同
第十七条 出租车司机有下列情形之一的,雇主有权解除合同:
(一)严重违反出租车驾驶规则或交通安全法规的;
(二)私自挪用、贪污工作收入或其他违反职业道德、失职行为的;
(三)患有不适合继续驾驶出租车的疾病或其他身体条件的;
(四)严重失职或行为违法的。
第十八条 出租车司机有下列情形之一的,雇主有权终止合同:
(一)患有不适合继续驾驶出租车的疾病或其他身体条件的;
(二)严重违反出租车驾驶规则或交通安全法规的;
(三)私自挪用、贪污工作收入或其他违反职业道德、失职行为的。
第七章 争议解决
第十九条 出租车司机与雇主之间发生的争议,双方应通过友好协商解决;如协商不成,可向劳动争议调解委员会申请调解或向人民法院提起诉讼。
第八章 附 则
第二十条 本合同自双方签署之日起生效,有效期为______年。
第二十一条 本合同一式两份,雇主持有一份,出租车司机持有一份,合同附件与合同正文具有同等法律效力。
第二十二条 本合同的解释和争议解决适用中华人民共和国有关劳动法律法规的规定。
以上为出租车司机聘用合同的详细内容。双方应在签署合同前仔细阅读并充分理解合同的各项条款,确保自身权益,保障工作秩序和安全。
出租车司机聘用合同 篇3
出租车司机聘用合同
甲方:出租车公司
地址:
联系人:
电话:
乙方:司机
地址:
联系人:
电话:
鉴于甲方为合法经营的出租车公司,乙方具有从事出租车驾驶工作的资格和条件,为照顾双方利益并保证服务质量,特订立本合同,共同遵守。
一、工作地点及工作时间
1、甲方为乙方提供的出租车之运营地点为(以下简称运营地点):______________。乙方应该遵守运营地点的规定,并按时到达。
2、乙方应当按照班制工作,一班工作时间为___________小时,每周工作不超过______天。如因特殊情况需要乙方超班工作,需提前向甲方进行申请,并获得甲方同意方可进行超班工作。
3、乙方应当按照工作排班,严格算量工作时长,不得任意拖延或早退,如有特殊情况须事先得到甲方许可行事。如有违反,甲方有权扣除迟到、早退时间的工资,并依据《劳动法》做出相应的处罚。
4、乙方应当做好管车账,每日收入须上交甲方。由于乙方的疏忽或管理不善引起的损失均由乙方承担。甲方对此具有质疑或怀疑的,有权拒收乙方提交的收入,并及时核实相关问题,并依据《劳动法》做出相应的处理。
二、薪金、福利待遇
1、乙方应该按照甲方的要求完完成接客任务,并在收款时按照“乘客交钱,抽成拿钱”的方式对其获得的运营收入进行结算。不得利用工作之便进行不正当藏票或私分行为。如有此类行为,甲方有权立即终止与乙方之间的劳动合同,并追究其法律责任。
2、乙方每月工资包括底薪及按车的计费标准计算的绩效工资。底薪与绩效工资之间的增减关系应按照甲方的有关规定进行调整。乙方应当于岗位上考核期满后,按照甲方的绩效考核结果确定相应的绩效工资水平。
3、乙方根据《劳动法》规定享受国家规定的节假日、法定休息日、带薪年假,以及甲方为其缴纳的各项社会保险和公积金。如因工作需要调换休息日或节假日工作时,乙方应当获得甲方的书面同意,并依照《劳动法》规定进行相应的调休或补偿。
4、如乙方在工作中因承担客户的人身财产安全而造成的损失,由甲方与保险公司共同协商并处理。如因乙方自身原因导致的客户投诉及损失则由乙方承担相应的处罚和经济赔偿责任,甲方有权扣除相关金额。
三、工作责任和保密义务
1、乙方应当忠实、勤奋地履行《劳动法》规定的职责,遵守运营地点和甲方的各项管理制度和规定,维护企业形象和客户、企业之间的和谐与稳定。
2、乙方应当在岗位上自觉接受管理和培训,认真学习所接受的业务知识,并在完成工作中做到顾客满意。
3、乙方在工作中获得的各种信息应当严格保守,并按照甲方的相关规定进行保密。如因乙方泄密行为造成严重后果或甲方遭受损失的,乙方需承担相应的经济和法律责任,甲方有权终止合同关系。
四、配合检查和调查
甲方为了保障经营管理规范,提高服务质量,对乙方人身及车辆均有权检查和调查。对于乙方在工作中的违规状态和行为,甲方有权作出相应的处理和调整。
五、违约责任和争议解决
本合同如有一方违反,造成损失的,应当承担相应的赔偿责任。如因一方违约而终止或解除合同的,被终止或解除合同的一方应当全额支付已到货的所欠的合法工资及所有社会保险等其它相关福利的相关费用。本合同如有争议,双方应当协商解决。协商不了的,依据《劳动法》及法律程序解决。
六、合同变更和终止
1、本合同自双方签字章生效,期限为______年(或月),到期后,视情况双方自愿续签或解除,或启动解除程序重新修订协议。
2、本合同一经签订,在合同期限内只能进行变更协议与乙方本人签字,方可生效。
3、本合同如需解除,一方提出书面解除申请,在经过双方协商或法律裁决后终止有效。
甲方(盖章):_______________
乙方(签字):_______________
日期:_______________
出租车司机聘用合同 篇4
出租车司机聘用合同
一、甲方:雇主
二、乙方:雇员
三、工作内容:乙方作为甲方公司的出租车司机,负责驾驶公司出租车为客户提供安全、合法、方便的出租车服务。
四、工作时间:根据公司安排,具体以公司通知为准。
五、工作地点:乙方需要在公司指定的范围内驾驶出租车,具体范围以公司通知为准。
六、薪酬待遇:
1. 乙方按照公司规定的计价方式计算服务费用,由甲方公司支付给乙方。
2. 甲方公司向乙方提供相应的保险和津贴等福利待遇。
3. 对于乙方的表现、工作业绩,甲方公司将根据公司制度进行相应的奖惩。
七、双方权利和义务:
1.甲方的权利和义务:
(1)为乙方提供必要的工作条件,向乙方支付工资和津贴。
(2)遵守国家法律、法规,保障乙方工作的安全、合法和稳定。
2.乙方的权利和义务:
(1)遵守有关的法律规定和公司的规章制度,履行工作职责,并维护公司的形象和声誉。
(2)心怀责任和诚信原则,不得损害乘客的利益和公司的利益。
(3)遵守交通规则,保证安全驾驶,确保车辆和乘客的安全。
(4)对公司工作提出意见和建议,并配合公司的工作和发展。
八、解约条款:
在试用期内,如果合同双方经过协商一致决定解除合同,则由乙方偿还甲方相应的培训费用,否则甲方有权从乙方最后薪资中扣除相应培训费用。
九、争议解决:
双方在执行合同中产生的任何争议,应优先通过友好协商解决,如果无法协商一致的,可向相关仲裁机构提起仲裁。
十、合同有效期:
此合同自双方签署之日起生效,有效期为一年。合同到期后,如果双方未另行续签,则自动解除。
十一、合同备份:
本合同一式两份,甲、乙双方各自保留一份。
甲方:____________________
乙方:____________________
日期:____________________
总结:
在日常生活中,出租车司机的工作是非常重要的,好的出租车司机可以为社会提供很大的帮助。在与甲方公司签订聘用合同前,乙方需要仔细阅读合同的内容,了解自己的权利和义务,遵守合同规定,履行工作职责,维护公司形象和声誉,积极工作,为公司的发展贡献自己的力量。
出租车司机聘用合同 篇5
出租车司机聘用合同
甲方:出租车公司
乙方:出租车司机
鉴于甲方拥有出租车经营许可证,并拟通过招募个人出租车司机的方式,向市场提供出租车服务。
经甲乙双方充分协商,遵循平等、自愿的原则,现达成如下协议:
一、聘用内容
1. 乙方作为甲方出租车司机,承接出租车服务。
2. 乙方应按时上下班,服从服务安排,并维护甲方出租车的整洁和形象。
3. 乙方应按照相关法律法规和安全规定驾驶车辆,保障乘客和车辆安全。
4. 甲方应配备符合法规的出租车车辆和服务设施。
5. 甲方应及时支付乙方劳动报酬和相关福利待遇,乙方需要及时返还出租车租金和相关保险费用。
6. 双方禁止违法违规行为,如存在违法违规行为的,由违法违规方承担相应法律责任。
二、聘用期限
本合同自甲乙双方签字后生效,有效期为一年。若期满后双方同意继续合作,则以书面形式续签。
三、劳动报酬和福利待遇
1. 乙方所得劳动报酬为前线收入的百分之五十,甲方应每月按照该比例及时发放乙方的劳动报酬。
2. 乙方享有甲方提供的相关福利待遇,包括但不限于五险一金和带薪休假等福利。
3. 如乙方出现因公致伤等情况,甲方应按照相应政府规定向乙方支付相应的医疗费用和工伤补偿。
四、保密协议
1. 乙方在从事出租车司机工作期间所知悉的甲方经营机密,包括但不限于上下班时刻表和服务内容等,均为甲方所有,严禁泄露。
2. 如乙方因违反上述条款造成了甲方或他人的任何经济或商业损失,乙方应承担相应赔偿责任。
五、违约和解除
1. 乙方违反本合同的任何规定均为违约,甲方有权解除合同并追究相应的法律责任。
2. 甲方因经营等原因解除合同的,应提前30天书面通知乙方,并按照约定退还乙方相应的押金和租金。
六、争议解决
本合同如因履行出现争议,甲乙双方应友好协商解决。如无法协商解决,可向相关仲裁机构或法院提起诉讼。
七、合同变更和补充
本合同经双方书面协商并签字同意后,方可部分或全部修改或补充。
八、合同备份
本合同采取一式二份的方式,甲、乙双方各持一份,具有同等法律效力。
甲方(盖章): 乙方(签字):
日期: 日期:
出租车司机聘用合同 篇6
甲方:
乙方:
甲乙双方在自愿、平等的基础上,协商一致,达成以下条款:
一、甲方聘请乙方为专职白班司机,作息时间为早点到晚点,逢停运日休息。乙方同意根据甲方工作需要从事出租汽车驾驶员岗位工作。乙方应按照营运任务以及岗位责任制要求,按时完成规定的营运任务。
二、本合同自__年__月__日起至__年__月__日止,期限届满本合同自行终止。
三、乙方经甲方聘用后,自愿将交付20xx元人民币作为风险押金,一直到离职为止,如乙方没有任何违章或事故处理,甲方予以退还乙方。任务款每日上交130元.
四、聘用期内乙方应自觉遵守甲方和出租车行的各项安全规章制度,服从甲方及车主的安全监督、检查和管理,安全行车、文明服务。尽忠职守,维护甲方利益。
五、甲方为乙方提供符合市公安交通管理局和出租车管理局规定的营运车辆.乙方应定时保养车子,如检查机油、检查轮子等,要经常保持车辆安全性能,保持车内外之整洁,若因乙方未尽至以上职责,造成车辆损坏,则由乙方承担全部赔偿责任。
六、乙方应严格履行本合同约定,如有违反,乙方还要赔偿因此给甲方造成的损失。
七、乙方聘用期间须服从甲方安排出车,不得有任何理由拒绝及拖延之情形,如有违反,甲方依情节轻重给予警告、记过、罚款或开除处理。
八、乙方关于安全驾驶等管理之规定,按照国家交通管理法律法规办理。驾驶员安全行车责任:
九、如因乙方出现事故或违章,由乙方负责处理,任务款正常交纳。
甲方:乙方:
签订日期:签订日期:
出租车司机聘用合同 篇7
出租车司机聘用合同
甲方:出租车公司
乙方:出租车司机(身份证号码:XXXXXXXXXXXXXXXXXX)
鉴于甲乙双方自愿建立劳动关系,促进甲方出租车运营服务的发展,现经甲乙双方协商一致,达成如下合同:
第一条 工作内容
1.甲方经营出租车运营服务,聘用乙方从事出租车驾驶工作。
2.乙方应当遵守交通法规,安全驾驶,保证乘客安全。如因违反交通法规而导致事故的,由乙方承担相应的责任。
3.乙方应当按照甲方的安排,保质保量地完成每天的出租车营运任务。
4.乙方应当通过操作车载GPS设备,保证乘客所需的路线最短、最快、最经济,并且在上下车时保证车内环境整洁卫生、车内设备完好无损。
第二条 工作时间和休息休假
1.乙方的工作时间为每天8小时,按照甲方安排的班次进行出租车驾驶工作。
2.乙方有享受探亲假、病假、调休假、年休假等相关假期福利,但必须提前向甲方提交请假申请并得到甲方批准。
3.如果乙方因病或其他原因而无法履行工作任务,乙方必须及时通知甲方,并提交相关证明。
第三条 工资待遇
1.乙方的工资由固定底薪和绩效工资组成。
2.固定底薪为每月人民币XXXX元。
3.绩效工资由乙方的营运业绩和乙方的服务态度等方面得到评定,因此可能不定期调整。
4.乙方的薪资将按照国家相关的税收和社会保险规定扣除相关款项。
第四条 保险及责任承担
1.甲方应对乙方进行社会保险费缴纳,包括:养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
2.如果乙方在驾驶出租车过程中因为违反交通法规而导致交通事故的,甲方将不承担任何责任。
3.如果乘客因乙方的操作错误或违反规定而遭受人身伤害或财产损失的,乙方应当承担相应的法律责任。
第五条 合同期限和解除
1.本合同期限为XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日,期满后甲方和乙方如果有继续合作的意愿,则可以重新签订合同约定。
2.甲方或乙方如有一方违反合同规定而导致合同无法履行,则另一方有权解除合同。
3.解除合同前,甲方和乙方应当协商处理相关事项,并依据相关法律规定支付相应的赔偿款项。
第六条 其他事项
1.甲方和乙方在合作的过程中须互相尊重、互相信任,开展诚信合作。
2.本合同的任何修改和补充应当经过甲、乙双方协商一致,并且以书面形式确认。
3.本合同所涉及的争议,甲方和乙方应当本着友好协商的原则进行处理,如果协商无果,则提交有管辖权的人民法院处理。
甲方:XXX出租车公司
法定代表人或负责人签字:XXX
乙方:XXX司机
签字:XXXXX 日期:XXXX年XX月XX日
出租车司机聘用合同 篇8
出租车司机聘用合同
甲方(用人单位):
地址:
法定代表人:
职务:
电话:
传真:
乙方(受聘人):
身份证号码:
住址:
联系电话:
一、协议的目的
甲乙双方在平等的基础上,根据中国劳动法律和劳动合同的规定,签订本协议,明确聘用双方的权利和义务,保障乙方的劳动权益,维护企业的合法权益,促进企业稳定发展。
二、乙方的聘用
甲方同意聘用乙方为出租车司机,从事出租车的驾驶工作。
三、合同期限
本合同期限为____年____月____日至____年____月____日,共计_____年____月____日。
如果合同期届满后,双方没有发生事实上的续约,但乙方仍按约定履行职责,则应视为合同期限自动延长,期限为原合同期限的一个月至一年,具体由双方另行商定,如果乙方不接受自动延长,则应书面通知甲方,并签署一份新的合同。
四、工作岗位和工作内容
乙方所从事的工作是出租车司机,主要职责是:
1.遵守交通规则,确保人身安全和车辆安全;
2.遵循公司规定,维护车辆的保养和操作;
3.对顾客进行礼貌周到的服务,保持良好的精神状态;
4.协助公司积极推进各项管理工作。
五、劳动报酬
乙方的工资按每月底薪2000元人民币,加企业绩效奖金,平均每月3500元人民币左右,甲方须确保按时发放工资,乙方应在规定的时间内确认工资是否准确。
六、休息和节假日
1.正常休息日:乙方每周工作六天,每天工作8小时,休息1天,休息日则由双方商定。
2.法定节假日:按国家规定执行。
七、劳动保护
1.甲方必须确保乙方的人身安全和健康;
2.保险:甲方应购买必要的保险,包括工伤保险等。
3.劳动保护用品:甲方为乙方提供相应的工作保护用品。
八、合同变更
1.合同变更应以双方协商一致为原则,经过双方同意后签署合同变更协议书。
2.乙方对于任何的合同变更或者协议的修改应在书面合同签署之前提出异议。
九、协议的解除
1.如果因乙方自身原因导致协议的解除,则应该提前30日向甲方提出书面解除申请,如果乙方违反本协议的约定,甲方可以立即解除合同,已支付的工资不作退还。
2.由于自然灾害等不可抗力因素,导致合同无法履行,则双方可以按照国家法律规定办理相关的手续。
十、协议的争议解决
甲方和乙方之间因本协议的内容或者执行引起的任何纠纷、争议或者索赔均应首先通过友好协商解决。
十一、其他约定
1.乙方须遵守甲方制定的员工管理规定。
2.本协议未约定事宜、未能解决的事项,或者因履行合同引起的争议,由双方友好协商解决。
甲方(用人单位):
(盖章)________
地址:
法定代表人:
职务:
电话:
传真:
乙方(受聘人):
(签字)______
日期:年月日
地址:
出租车司机聘用合同 篇9
出租车司机聘用合同
甲方: ________________
(以下简称“公司”)
乙方: _________________
(以下简称“司机”)
鉴于甲方需要招聘出租车司机,乙方有意愿从事该工作,双方在平等自愿、协商一致的基础上,达成以下协议,以明确双方权利和义务:
一、工作内容及要求
1. 司机类型:出租车司机。
2. 工作地点:___________(填写)。
3. 工作时间:根据公司安排配合工作时间,每周工作时间不少于40小时。
4. 工作内容:
(1)遵守道路交通规则,保护公司车辆和乘客的安全;
(2)文明待客,开车平稳、稳健、有耐心,对乘客提供良好的服务;
(3)在公司规定的时间内完成车辆的保养、加油、清洗等工作。
二、合同期限
本合同自签订之日起生效,期限为一年。本合同期满后,若双方需要继续合作,可协商签订新合同。
三、工资支付
1. 司机的标准工资为:_________元/月(税前),具体数额在签约当时确定。
2. 工资支付方式:公司于每月的10日前将工资及时发放至司机所指定的银行账户,并交纳相关税费。
四、社会保险
公司为司机办理社会保险注册,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。公司按照相关法律法规规定交纳员工社保费用。
五、违约责任
1. 在合同履行期间,如发现双方严重违约,致使本合同无法继续履行的,应向对方承担相应的赔偿责任。
2. 司机应遵守道路交通规则和公司相关规定,若违反法律法规或公司规定,造成经济损失或损坏公司车辆,应自行承担赔偿责任。
六、其他约定事项
1. 本合同未尽事宜,双方可协商一致,在书面形式上进行补充约定,补充约定内容与本合同具有同等效力。
2. 本合同一式两份,甲乙双方各持一份。
签订人: 签订人:
公司(盖章) 司机
日期:____年____月____日 日期:____年____月____日
附:社会保险登记证明
以上是出租车司机聘用合同的范文,用于公司招聘出租车司机,确保公司与司机之间权益的明确,达成双方权利和义务的协议。除此之外,还需要了解和遵守相关的法律法规,从而保护雇主和雇员的合法权益。
出租车司机聘用合同 篇10
甲方:____________
乙方:____________
甲乙双方在自愿、平等的基础上,协商一致,达成以下条款:
一、甲方聘请乙方为__________________专职白班司机,作息时间为早7点到晚7点,逢停运日休息。乙方同意根据甲方工作需要从事出租汽车驾驶员岗位工作。乙方应按照营运任务以及岗位责任制要求,按时完成规定的营运任务。
二、本合同自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止,期限届满本合同自行终止。
三、其中试用期为________月即__________年__________月__________日至__________年__________月__________日,试用期限内甲方有权随时解除劳动合同,若乙方造成甲方车辆等到任何损失,应照价赔偿。
四、乙方经甲方聘用后,自愿将交付____________元人民币(____________元人民币)作为风险押金,一直到离职为止,如乙方没有任何违章或事故处理,甲方予以退还乙方。
五、自愿作为乙方的保证人,若保证人是自然人,保证人自愿对乙方行为所产生的任何后果承担连带赔偿责任。
六、乙方完成规定的工作任务,甲方每月支付给乙方工资按乙方完成任务的百分之30提成计算,奖金另计。(完成任务的多少按每日营运现金计算)
七、聘用期内乙方应自觉遵守甲方和出租车行的各项安全规章制度,服从甲方及车主的安全监督、检查和管理,安全行车、文明服务。尽忠职守,维护甲方利益。
八、甲方为乙方提供符合市公安交通管理局和出租车管理局规定的营运车辆.乙方应定时保养车子,如检查机油、检查轮子等,要经常保持车辆安全性能,保持车内外之整洁,若因乙方未尽至以上职责,造成车辆损坏,则由乙方承担全部赔偿责任。
九、乙方应严格履行本合同约定,如有违反,乙方还要赔偿因此给甲方造成的损失。
十、乙方聘用期间须服从甲方安排出车,不得有任何理由拒绝及拖延之情形,如有违反,甲方依情节轻重给予警告、记过、罚款或开除处理。
甲方:______________
__________年__________月__________日
乙方:______________
__________年__________月__________日