街道安监文员个人工作总结

街道安监所年终工作总结

在街道党工委和办事处的领导下、上级安监、质监和食品药品等部门的指导下和同志们共同努力，坚持夯基础、强监管，安全生产、食品安全贯全年原则和“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，一年来，安监所基本上按照常年一样开展各项工作，但是事故多发，形势有点逼人，秉承总结提高的工作理念，现将安监科xxxx年开展的主要工作、存在主要问题和xxxx年工作思路以及主要工作总结与计划如下：

一、开展的主要工作

1、积极做好街道安委办和食品办日常工作

及时转发区安监、质监、环保、食品药品部门各类文件，向街道相关部门及企事业单位传达文件精神，认真做好街道安委会、食品办各类管理台账资料。严格执行安全监管工作例会制度，每季度和重点时段及时召开安全、食品药品工作会议，传达上级安全生产、食品安全会议、文件精神，总结分析形势和存在问题，研究部署阶段性各项工作。在元旦、春节、五一、端午、高温、汛期、国庆、中秋等重点时段，按照街道党政领导各自分管领域制定街道管领导带队督查安全生产、食品安全工作计划表，联合部门检查各项安全工作开展情况。

2、认真落实签订安全生产和食品安全责任书

共签订1450份各类安全生产责任书；其中，30个责任部门逐一签订了xxxx年责任部门安全生产责任书，规上企业56 份，规下企业334份，烟花爆竹零售点12份，加油站3份，采石爆破单位1份。共签订食品安全责任书266份，其中食品责任部门18份，学校12份，生产经营单位223份。

3、工作有机结合，开展专项整治活动。

一年来，安监科根据实际情况，结合区安监、质监和药监等部门部署的工作情况注重“五个结合”开展安全检查、排查和督查整治活动；

一是结合危险品、矿山、烟花爆竹安全专项整治活动，及时转发区上级文件、方案和通知，并制定督查计划表，多次积极配合安监部门和邀请专家到街道辖区的危化生产经营企业检查，按照活动要求深入生产经营单位安全检查。

二是结合“涉氨企业”专项整治活动，明确要求小港质监所对区域内的各种特种设备生产、使用企业安全检查，6次配合或联合质监所对辖区企业检查。

三是结合开展企业安全生产标准化建设工作，组织9家规模生产经营单位开展标准化达标活动，5家规模生产经营单位开展标准化复评活动，10家规模以下生产经营单位开展标准化4级创建活动，着力创新安全生产监管体制机制，全面夯实安全生产工作基础，提高企业防范事故能

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2010年转瞬就将过去了,在办事处领导和同事支持和帮助下，一年来我坚持不断地学习理论及业务知识、严格遵守本处各项规章制度，完成了自己岗位的各项职责。由于今年岗位变动，本年度的工作分两部分进行回顾。总的指导思想是通过对一年工作的总结，接受同志们的帮助、指导，有利于扬长避短，进一步做好下一年度的工作。现将自己的思想、工作情况简要的总结如下： 　一、在政治理论修养方面 1、加强政治理论和业务技能的学习，不断提高自身的思想觉悟和工作能力。 平时能自觉地加强邓小平理论、三个代表重要思想，以及党的十六届四中全会的学习，围绕两个条例、三个基本、四个认同、五个当代等主要学习内容，自觉端正学习态度，加强学习和研讨，认真撰写读书笔记，并从存在的问题与原因分析、采取措施积极整改，主动适应了社会发展和自身事业的需要，大力提高自身的政治理论修养。 在业务学习上我也不放松，注重加强劳动力转移和劳动保障方面的基本理论的学习和研究，探索和思考实际工作的规律、特点，力求改变传统的思路和方法，增强主动创新的意识和能力。 　二、在履行岗位职责方面 围绕自己工作岗位，根据我***路工作的特点，自觉地转变思想观念，增强奉献服务意识，经历了一个由不熟悉、不了解到基本熟悉和适应的过程。 1、信访办工作： 今年上半年我在办事处信访办工作，一是负责接待群众、化解矛盾，半年中做好了来访人员的登记、记录工作及档案的整理工作。处理信访案件时能坚持原则，秉公办事。并能经常深入村组去听取工作的建议，虚心的向有关同志学习。针对群众反映的热点，信件或来访中反映的呼声，以及对办事处工作的批评、意见和建议，也能及时向分管领导汇报，努力为领导决策做好了基础工作。 2、劳动保障事务所工作： 下半年我被调整到劳保所，我所有*名工作人员，我们采取分工不分家的方式开展工作，一是一同深入辖区，全面掌握辖区内农村富余劳动力和下岗失业人员的基本情况，现已基本完成了建档造册工作。二是做好本辖区内下岗失业人员《再就业优惠证》的核发和下岗失业人员本资料权属文秘资源网严禁复制剽窃服务管理工作，全年我劳保所共协助办理《再就业优惠证》 个。三是积极为自谋职业的下岗失业人员申请小额担保贷款，为4050就业困难群体提供就业援助和办理社会保险接续，配合办理有关手续，并多方开发社区公益性就业岗位，全年我劳保所共 。四是开展职业培训和职业

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围绕总目标 找准切入点 合力构建平安美丽街道

201*年以来，**市**街道党工委、办事处在市委、市政府的坚强领导下，在市直各部门的大力支持和关心下，团结带领全街道广大干部群众，紧紧围绕社会稳定和长治久安总目标，按照年初各项目标任务，以维护稳定为各项工作的基本前提，以民生问题为街道工作的出发点，较好地完成了年初各项任务目标。

一、加强组织领导，各项工作落到实处

(一)强化组织领导。年初，制定年初工作总目标、总任务;实行领导包片制度，要求包片领导每月不少于1次在指导检查工作;班子成员有重大事项及时向党政一把手汇报，各社区书记有重大事项及时向包片领导汇报。确保各项工作有理有序、有人抓落实、扛责任。

(二)配强基层班子。通过民主推荐，公示等程序，将社区干部中表现优秀的大学生村官、年轻干部与社区工作经验丰富的老干部搭配调整充实社区班子队伍，对社区干部按照新老搭配、男女比例、民汉比例、年龄结构进行了合理配置。目前，7个社区中，4个社区“两委班子”实现了新老、民汉、男女搭配。实现了基层有人干事，有能人干事、有后辈成事的梯次班子结构。

(三)强化沟通交流。建立街道周例会工作制度，每周一召集领导班子成员及各科室负责人、各社区书记召开工作例会，听取和研究部署社区工作，及时解决存在的问题，促进了社区工作各项措施的落实。

二、落实主体责任，夯实基层党建基础

(一)落实党建工作责任，规范基层组织工作。街道党工委把加强党的建设作为主要职责，将重点工作和具体工作落实到科室部门个人头上，强化了干部责任意识，形成了党工委书记对街道党建工作负总责，分管党建工作党工委副书记负直接责任，班子其他成员按照各自职责分工抓好分管工作范围内党建工作的党建工作责任机制。

(二)加强班子建设，强化核心领导。坚持党工委中心组学习和周例会制度，定期党工委中心组学习，每周组织班子成员和全体党员干部学习和贯彻上级的方针政策及会议精神。每月举办

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